带着新年的憧憬和艰巨的使命，公司专门组织全体中层管理人员召开新年动员会。会议在千岛湖啤酒主题酒店会议室召开。公司领导班子、公司经理级以上人员近100人参加了会议。

  郑总围绕“学习成长 创新发展”的战略思路，提出成为一名优秀管理者，需要具备良好的素质，需要正确掌握管理工作中“闭嘴、协访、找对关键人、PDCA循环、反馈”等五大关键词的方法，同时提出了2017年管理工作的具体要求。

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